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佛山市青松科技有限公司2017招聘_广东校园招聘_0

2018-12-01 21:50:11
佛山市青松科技有限公司2017招聘_广东校园招聘 佛山市青松科技有限公司招聘信息发布时间:2017-03-29来源:佛山市青松科技有限公司点击量:1 编号:29804基本信息:招聘对象:本科生职位类别:外贸业务员/销售 软件/硬件/电子工程师招聘职位:外贸业务员 销售工程师 软件/硬件/电子工程师等招聘专业:不限招聘人数:50月薪范围:暂不公布工作地区:广东省佛山市招聘联系人:周小姐联系人电话:0757-86393001-689 / 66844385联系邮箱:hr@chainzone.com有效期:2017-03-29——2017-04-30简历接收方式:在线招聘电子邮件简历接收要求: 简历投递:hr@chainzone.com 邮件主题:姓名 学校 应聘岗位 附件格式:.doc .pdf .jpg 在线招聘:招聘简章/岗位要求: 销售类: (一)日语外贸业务员 岗位描述: 1.主要负责日语市场业务拓展和新客户开发; 2.负责客户维护并分析客户需求,以便定期向老客户推荐新品,保持双方良好合作关系; 3.负责项目报价、客户谈判、合同签订以及订单跟进; 4.出国参加专业展会及拜访客户、洽谈业务; 5.熟悉公司产品,并根据市场信息,为公司提供前沿资讯。 岗位要求: 1.本科以上学历,欢迎留学生投简历; 2.的日语表达能力,通过日语一级考试,英语较好; 3.思路清晰,认真负责,良好的问题解决能力; 4.性格开朗,愿意向公司业务员学习,有一定的抗压能力; 5.能够接受短期出差、出国安排。 (二)英语外贸业务员 岗位描述: 1.主要负责全球市场业务拓展和新客户开发; 2.负责客户维护并分析客户需求,以便定期向老客户推荐新品,保持双方良好合作关系; 3.负责项目报价、客户谈判、合同签订以及订单跟进; 4.出国参加专业展会及拜访客户、洽谈业务; 5.熟悉公司产品,并根据市场信息,为公司提供前沿资讯。 岗位要求: 1.本科以上学历,欢迎留学生投简历; 2.的英语表达能力,通过专业英语四级考试; 3.思路清晰,认真负责,良好的问题解决能力; 4.性格开朗,愿意向公司业务员学习,有一定的抗压能力; 5.能够接受短期出差、出国安排。 (三)俄语外贸业务员 岗位描述: 1.主要负责全球市场业务拓展和新客户开发; 2.负责客户维护并分析客户需求,以便定期向老客户推荐新品,保持双方良好合作关系; 3.负责项目报价、客户谈判、合同签订以及订单跟进; 4.出国参加专业展会及拜访客户、洽谈业务; 5.熟悉公司产品,并根据市场信息,为公司提供前沿资讯。 岗位要求: 1.本科以上学历,欢迎留学生投简历; 2.的俄语表达能力,通过俄语四级考试,英语较好; 3.思路清晰,认真负责,良好的问题解决能力; 4.性格开朗,愿意向公司业务员学习,有一定的抗压能力; 5.能够接受短期出差、出国安排。 (四)西班牙/葡萄牙语外贸业务员 岗位描述: 1.主要负责全球市场业务拓展和新客户开发; 2.负责客户维护并分析客户需求,以便定期向老客户推荐新品,保持双方良好合作关系; 3.负责项目报价、客户谈判、合同签订以及订单跟进; 4.出国参加专业展会及拜访客户、洽谈业务; 5.熟悉公司产品,并根据市场信息,为公司提供前沿资讯。 岗位要求: 1.本科以上学历,欢迎留学生投简历; 2.的西语/葡语表达能力,通过西语/葡语四级考试,英语较好; 3.思路清晰,认真负责,良好的问题解决能力; 4.性格开朗,愿意向公司业务员学习,有一定的抗压能力; 5.能够接受短期出差、出国安排。 (五)销售工程师 岗位描述: 1.负责公司业务及渠道拓展,维护原有客户关系并开拓新客户; 2.定期拜访客户,搜集有效信息并分析客户需求; 3.提出初步解决方案,并组织相关人员完成项目整体解决方案; 4.参与商务谈判、合同签订、推动有效验收、收款及售后服务; 5.完成项目的招投标工作。 岗位要求: 1.本科以上学历,信息类、交通类等相关专业,接受大专生; 2.有的沟通表达能力和洞察能力; 3.喜欢挑战,有开拓精神,有一定的抗压能力; 4.工作认真负责,愿意学习,团队合作意识强; 5.能适应出差安排。 技术类: (一)硬件工程师 岗位描述: 1.负责LED应用产品的开发、电路分析; 2.根据客户需求提供解决方案,构建系统硬件平台; 3.负责硬件底层驱动软件代码编写。 4.负责处理研发项目在生产、或售后环节中存在的异常,并给出解决方案; 5.有出国交流学习机会; 岗位要求: 1.有扎实的模拟电路,数字电路基础,通过CET-4级以上; 2.能阅读并理解英文Datasheet; 3.有扎实的理论基础和实践动手能力,有一定的项目经验; 4.具备良好的沟通能力和团队合作能力; 5.工作认真负责,可塑性强。 (二)C#软件工程师 岗位描述: 1.参与项目或产品的需求分析、系统设计; 2.负责网站前端的开发工作; 3.负责解决开发过程的技术问题; 4.完成模块代码编写、单元测试、代码维护工作; 5.根据公司技术文档规范编写相应的技术文档; 岗位要求: 1.具有C#.net开发经验,B/S架构开发经验,具备JQuery/JavaScript/HTML开发能力; 2.具有完整的应用开发周期经验,熟悉设计、编码、测试、部署等各阶段工作经验优先; 3.熟练掌握一种数据库,并具备一定的sql语句优化能力; 4.拥有良好的代码习惯,要求结构清晰,命名规范,逻辑性强,代码冗余率低; 5.具有较强的工作积极性、责任心、学习能力和团队合作精神,思路清晰,思维敏捷。 (三)C 软件工程师 岗位描述: 1.参与项目或产品的需求分析、系统设计; 2.负责软件开发工作; 3.负责解决开发过程的技术问题; 4.完成模块代码编写、单元测试、代码维护工作; 5.根据公司技术文档规范编写相应的技术文档; 岗位要求: 具备扎实的C 编程功底,熟练使用MFC编程,同时会QT更佳; 熟悉面向对象思想,了解设计模式,熟练使用VS,QtCreator,Eclipse等开发工具; 3.了解操作系统原理,熟悉LINUX,UNIX操作系统; 熟悉至少一种数据库系统,精通性能调优的方法,掌握存储过称,触发器等使用; 具有服务端软件开发经验,熟练掌握多线程编程、网络编程,有网络协议类开发经验优先; 具有较强的逻辑分析能力、学习能力和团队合作精神。 (四)硬件测试工程师 岗位描述: 1.根据产品设计规格、功能和性能要求,完成测试环境的搭建与配置; 2.根据产品需求,开发相关硬件测试工具; 3.维护测试需要的设备、环境、仪器; 4.负责阶段性测试和研发样机的功能、性能和可靠性测试; 5.记录并分析测试数据和现象,提交测试报告,按照测试规范编写测试报告 岗位要求: 1.计算机、电子、通信、信息工程、自动化等相关专业; 2.熟悉数电、模电知识,有一定的单片机,电磁兼容等相关知识,动手能力较强; 3.熟悉万用表、示波器、频谱分析仪等基本测试仪器的使用; 4.具备良好的文档功底及沟通表达能力; 5.工作积极主动,责任心,有良好的团队合作精神。 (五)技术支持 岗位描述: 1.向客户提供售后技术支持和解决方案; 2.负责向客户提供专业的产品培训; 3.负责产品的安装、调试工作; 4.负责产品的售后维护并整理汇总售后问题。 5.有出国交流学习机会。 岗位要求: 1.计算机、电子、通信、信息工程、自动化等相关专业; 2.熟悉数电、模电知识,动手能力较强; 3.有良好的沟通表达能力,通过大学英语六级优先; 4.可塑性强,愿意学习; 5.能吃苦耐劳,有责任心。 (六)机械工程师 岗位描述: 1.根据客户需求设计方案,完成非标订单方案的设计; 2.负责新产品的开发设计、绘制产品装配图及零部件图; 3.优化和改进现有产品; 4.为新产品样机制作提供技术支持; 5.按照公司规范保存和管理图纸。 岗位要求: 1.机械类相关专业; 2.熟悉使用机械设计软件,熟悉机加工工艺; 3.具备较强的创新能力和空间想象力; 4.具有良好的团队精神和较强的协调能力; 5.工作认真,有责任心。 (七)项目工程师/机械电子工程师 岗位描述: 1.根据客户要求提供技术方案; 2.负责产品售前技术支持,以及技术资料的提供; 3.根据市场需求,对现有产品提出改进方案; 4.根据市场需求,对新产品提案及提供技术参数; 5.大项目的开发跟进与协助; 6.有出国交流学习机会。 岗位要求: 1.本科以上学历,机械及自动化、机械电子等相关专业; 2.机械和电子必须是同时掌握,可有侧重; 3.具有良好的沟通能力及文字表达能力; 4.有良好的英语基础,CET-4考试450分以上; 5.性格外向,可塑性强,有责任心。 (八)电子/工艺工程师 岗位描述: 1.负责客退品的检测及售后维修; 2.提供产品维修报告和产品不良率分析报告; 3.负责成品的测试和调试; 4.负责编写机械产品的加工和装配工艺,编制作业指导书; 5.负责产品生产工艺流程、工艺标准的制定和实施,分析、解决现场工艺问题; 岗位要求: 1.计算机、电子、通信、信息工程、自动化等相关专业; 2.掌握数电、模电知识,动手能力较强; 3.能吃苦耐劳,有责任心。 综合类: (一)项目管理 岗位描述:1.沟通各开发小组的任务进度,保证开发项目按质按时完成;2.编写项目开发文档并负责文档管理,规范文件管理体系;3.代表研发部门与其他部门沟通,协调研发与其他部门的关系;4.负责项目各方资源的协调与组织,确保项目团队各关系人协同工作;5.协助总工程师管理日常行政工作。岗位要求:1.理工科专业(通信、电子信息、交通工程等),具备一定的技术基础;2.工作态度主动认真、做事细心;3.亲和力、理解力,表达沟通能力良好;4.有一定的抗压能力。 (二)行政人事专员 岗位描述:1.协助招聘工作的开展;2.负责员工入离职、异动手续办理;3.负责行政后勤的相关工作;4.完成上级交代的任务。 岗位要求:1.本科及以上学历,人力资源、行政管理等相关专业;2.工作积极、主动,有较好的沟通及协调能力;3.有较好的学习能力和团队合作精神。 (编辑:chainzone)上一篇:南海中学分校下一篇:山东省邹平双语学校 深圳活性炭生产厂家
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